Diễn đàn thanh niên về phát triển bền vững 2025: Công việc tốt trong bối cảnh cách mạng công nghiệp 4.0
Ngày 15/08/2025, Viện Friedrich-Ebert-Stiftung (FES) hợp tác cùng Khoa Xã hội học và Phát triển, Học viện Báo chí và Tuyên truyền tổ chức thành công Diễn đàn thanh niên về phát triển bền vững 2025 với chủ đề “Công việc tốt trong bối cảnh cách mạng công nghiệp 4.0” tại Việt Nam giai đoạn 2024 - 2028.
Diễn đàn thanh niên về phát triển bền vững là sự kiện thường niên được Viện FES Việt Nam cùng với các đơn vị Trung tâm Nghiên cứu Xây dựng Năng lực Thích ứng (CAB) Việt Nam, Học viện Báo chí và Tuyên truyền, Trường Đại học Khoa học Xã hội và Nhân văn TP. Hồ Chí Minh cùng các tổ chức đồng hành thực hiện với mong muốn mang lại cho các bạn sinh viên môi trường tìm hiểu, học hỏi các kỹ năng phát triển bền vững trong bối cảnh thị trường lao động ngày càng thay đổi mạnh mẽ như hiện nay.

Phát biểu khai mạc, PGS. TS. Phạm Hương Trà - Trưởng khoa Xã hội học và Phát triển khẳng định, diễn đàn là kết quả của sự hợp tác chặt chẽ giữa Học viện Báo chí và Tuyên truyền và Viện FES tại Việt Nam. Với mục tiêu tạo không gian trao đổi học thuật, thực tiễn giữa thanh niên, các chuyên gia và các nhà quản lý, diễn đàn giúp nâng cao nhận thức, kỹ năng và năng lực hành động của sinh viên và thanh niên trong việc thực hiện mục tiêu phát triển bền vững (SDGs). “Việc làm bền vững trong bối cảnh chuyển đổi số, trí tuệ nhân tạo và công nghiệp 4.0 là phải gắn kết giữa học tập, nghiên cứu và thực tiễn với thị trường lao động”, PGS. TS. Phạm Hương Trà chia sẻ.

Chia sẻ tại Diễn đàn, bà Trần Hồng Hạnh - Quản lý chương trình, Viện FES Việt Nam bày tỏ mong muốn Diễn đàn thanh niên về phát triển bền vững 2025 sẽ là nơi để lắng nghe tiếng nói của thanh niên - “nguồn lực” tạo nên sự thay đổi và định hình việc làm trong thời gian tới. Sự phát triển nhanh, mạnh của trí tuệ nhân tạo (AI) cũng đặt ra nhiều thách thức cho nguồn nhân lực tương lai khi phải thích ứng kịp thời với những thay đổi của công nghệ và sự phát triển của AI.
Trong khuôn khổ diễn đàn, các chuyên gia tập trung thảo luận về thực trạng thị trường lao động Việt Nam và những vấn đề đặt ra trong bối cảnh cách mạng công nghiệp 4.0. Từ góc độ nghiên cứu xã hội và phát triển bền vững, TS. Phạm Thị Thu Phương chỉ ra rằng, dù lao động trẻ có lợi thế về thể chất và tốc độ tiếp thu công nghệ, họ vẫn đối mặt với thách thức về định hướng nghề nghiệp và yêu cầu kinh nghiệm từ phía doanh nghiệp. Cô khuyến khích người trẻ nên chủ động, thậm chí khởi nghiệp để tự tạo ra cơ hội cho bản thân.

Tham gia trao đổi cùng các vị khách mời, bạn Nguyễn Thị Vân Anh - sinh viên lớp Công tác Xã hội K44 đã đặt ra câu hỏi: “Trong tương lai, khi kỹ năng dùng AI trở thành điều ai cũng có thể học, thì điều gì sẽ tạo nên sự khác biệt giữa một sinh viên chỉ đơn thuần ‘biết dùng AI’ và một sinh viên thực sự không thể bị AI thay thế?”. Chia sẻ về vấn đề này, Giám đốc Vietnam Online Academy Hoàng Ngọc Trung cho rằng: Thứ nhất, chuyên môn của sinh viên phải tốt. Thứ hai, bản thân sinh viên phải trở thành một người “đa nhiệm”. Thứ ba, sinh viên phải chịu khó. Trong môi trường cạnh tranh khốc liệt như vậy, mỗi người đều phải cố gắng hơn, muốn có những cái cơ hội tốt hơn, vững bền thì phải thật xuất sắc.

Phiên thứ nhất của Diễn đàn khép lại với nhiều góc nhìn đa chiều, mở ra những suy ngẫm sâu sắc về con đường sự nghiệp cho thế hệ trẻ trong bối cảnh cách mạng công nghiệp 4.0. Trong đó, các chuyên gia đều nhấn mạnh tầm quan trọng của việc chủ động học hỏi, nâng cao năng lực và thích ứng linh hoạt để nắm bắt cơ hội trong một thị trường lao động đầy biến động.
Diễn đàn thanh niên về phát triển bền vững không chỉ là cầu nối trao đổi giữa thanh niên, chuyên gia và nhà quản lý, mà còn góp phần nâng cao nhận thức và năng lực hành động của sinh viên trong quá trình thực hiện các mục tiêu phát triển bền vững (SDGs), đặc biệt là mục tiêu số 8: Việc làm bền vững và tăng trưởng kinh tế bao trùm.